java 招聘（工資待遇要求）

成都優(yōu)航凡人力資源管理有限公司 java 薪酬區(qū)間: 20K - 50K，其中100%的崗位拿￥20-50K

***  ? 20-30K ***  ? 30-50K

成都優(yōu)航凡人力資源管理有限公司 java 薪酬區(qū)間：20K-50K，最多崗位拿 20-30K，取自近一年 6 個相關(guān)崗位，截至 2026-04-20

￥20-50K

100%的崗位拿

說明：崗位平均工資是以企業(yè)發(fā)布的招聘崗位為分析依據(jù)，建議結(jié)合職位類型及學歷地區(qū)經(jīng)驗等查看。

成都優(yōu)航凡人力資源管理有限公司 java 歷年工資變化

說明：數(shù)據(jù)取決于當年在線職位薪酬樣本，并不能完全代表企業(yè)內(nèi)部真實情況。僅供參考。

招聘學歷要求：本科最多

100% 本科

成都優(yōu)航凡人力資源管理有限公司 java 需要什么學歷？本科占比最多，占100%

按學歷統(tǒng)計

本科￥32.5K

成都優(yōu)航凡人力資源管理有限公司 java 工資按學歷統(tǒng)計，本科工資￥32.5K。

招聘經(jīng)驗要求：5-10年最多

33.3% 3-5年 66.7% 5-10年

成都優(yōu)航凡人力資源管理有限公司 java 需要什么經(jīng)驗？ 5-10年占比最多，占66.7%，3-5年占33.3%

按經(jīng)驗統(tǒng)計

成都優(yōu)航凡人力資源管理有限公司 java 工資按經(jīng)驗統(tǒng)計，3-5年工資￥32.5K，5-10年工資￥32.5K。

java 招聘地區(qū)：主要分布在合肥，南京

合肥￥34.0K 83.3%(5) 򀀩

南京 򀀩

成都優(yōu)航凡人力資源管理有限公司 java 在哪些城市有辦公地點？主要分布如下：合肥占83.3%，想知道其他城市分別占比多少？請點擊該模塊查看，統(tǒng)計依賴近一年招聘職位，僅供參考。

java 歷年需求趨勢

java 歷年招聘量變化

java 招聘相關(guān)職位

取自成都優(yōu)航凡人力資源管理有限公司近一年相關(guān)招聘職位

Java開發(fā)工程師+正編+14薪
合肥-蜀山區(qū) | 3-5年 | 本科以上 | 2025-09-12
2-3萬·14薪

崗位職責：
1、負責JAVA技術(shù)方向的產(chǎn)品和項目研發(fā)工作；
2、參與架構(gòu)設(shè)計和實現(xiàn)，根據(jù)開發(fā)流程進行設(shè)計，開發(fā)，測試，交付以滿足需求；
3、參與項目重點、難點的技術(shù)攻堅；
4、參與相關(guān)系統(tǒng)文檔的撰寫和維護；
5、負責對初級工程師進行技術(shù)指導和解惑；
6、制定項目研發(fā)計劃，把控項目研發(fā)進度，控制項目質(zhì)量、進度；
任職資格：
1、本科及以上學歷，計算機或相關(guān)專業(yè)，3年以上JAVA開發(fā)經(jīng)驗；
2、熟悉Java開發(fā)框架，熟悉數(shù)據(jù)庫Mysql的使用，并具有一定優(yōu)化經(jīng)驗，具有mongodb使用經(jīng)驗者優(yōu)先；
3、有Tomcat、JBoss、Weblogic、WAS等開發(fā)經(jīng)驗，熟悉LINUX操作平臺；
4、有承擔復雜系統(tǒng)設(shè)計相關(guān)工作者或者有帶團隊開發(fā)管理工作者，以及參與過開源項目、有中大型服務(wù)端項目調(diào)優(yōu)實戰(zhàn)經(jīng)驗者優(yōu)先考慮；
5、思路清晰，思維敏捷，快速的學習能力;善于與他人溝通協(xié)作，有強烈的上進心和求知欲。
更多
base合肥！！科大正編??！14薪！！Java開發(fā)工程師！
南京-玄武區(qū) | 5-10年 | 本科以上 | 2025-08-04

2-3萬·14薪 򀀩
Java開發(fā)工程師-14薪-大廠正編-雙休
合肥-蜀山區(qū) | 3-5年 | 本科以上 | 2025-09-05

1.8-3萬·14薪 򀀩
Java軟件開發(fā)工程師（會Python）
合肥-蜀山區(qū) | 5-10年 | 本科以上 | 2025-11-10

1.5-2.5萬·14薪 򀀩
java開發(fā)架構(gòu)-科大14薪正編崗
合肥-蜀山區(qū) | 5-10年 | 本科以上 | 2025-12-07

2-3萬·14薪 򀀩
JAVA開發(fā)（架構(gòu)設(shè)計）
合肥-蜀山區(qū) | 5-10年 | 本科以上 | 2025-12-04

？ 򀀩