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職場數(shù)據(jù)點評 讓職場人少走彎路
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武漢 java 招聘(工資待遇要求)

楚天龍股份有限公司湖北分公司 java 薪酬區(qū)間: 6K - 10K,其中100%的崗位拿¥6-10K
楚天龍股份有限公司湖北分公司 java 薪酬區(qū)間:6K-10K,最多崗位拿 6-8K,取自近一年 2 個相關(guān)崗位,截至 2026-04-19
¥6-10K
100%的崗位拿

說明:崗位平均工資是以企業(yè)發(fā)布的招聘崗位為分析依據(jù),建議結(jié)合職位類型及學歷地區(qū)經(jīng)驗等查看。

楚天龍股份有限公司湖北分公司 java 歷年工資變化

說明:數(shù)據(jù)取決于當年在線職位薪酬樣本,并不能完全代表企業(yè)內(nèi)部真實情況。僅供參考。

java 招聘地區(qū):主要分布在武漢

楚天龍股份有限公司湖北分公司 java 在哪些城市有辦公地點? 主要分布如下:武漢占100%,想知道其他城市分別占比多少?請點擊該模塊查看,統(tǒng)計依賴近一年招聘職位,僅供參考。

java 歷年需求趨勢

java 歷年招聘量變化

武漢 java 招聘相關(guān)職位

取自楚天龍股份有限公司湖北分公司近一年相關(guān)招聘職位
  • Java開發(fā)工程師(J10134)

    武漢-武昌區(qū) | 1-3年 | 2025-05-30
    6000-8000元·13薪
    工作職責: 1.參與需求分析,編寫技術(shù)設計文檔,明確系統(tǒng)功能模塊的技術(shù)實現(xiàn)方案; 2.負責系統(tǒng)核心模塊的開發(fā)、調(diào)試及優(yōu)化,確保代碼質(zhì)量與系統(tǒng)性能; 3.協(xié)助搭建開發(fā)與測試環(huán)境,解決項目開發(fā)中的技術(shù)問題; 4.參與技術(shù)評審會議,提出優(yōu)化建議,規(guī)避項目風險; 5.配合團隊完成系統(tǒng)聯(lián)調(diào)、集成測試及上線支持; 6.協(xié)助完成技術(shù)文檔編寫及團隊內(nèi)部的技術(shù)分享。 任職資格: 1.本科及以上學歷,計算機科學、軟件工程或相關(guān)專業(yè),2年以上Java開發(fā)經(jīng)驗 ,有B/S或C/S架構(gòu)項目開發(fā)經(jīng)驗; 2.精通Java語言 ,熟悉面向?qū)ο笤O計與多線程編程,掌握Spring/Spring Boot/Spring MVC、MyBatis等主流框架; 3.熟練使用Maven、Git等開發(fā)與版本管理工具; 4.熟悉WebService、HTTP等接口技術(shù),具備API開發(fā)經(jīng)驗; 5.熟悉MySQL/Oracle等關(guān)系型數(shù)據(jù)庫;熟悉Tomcat/WebLogic等應用服務器部署與調(diào)優(yōu); 6.熟悉微服務架構(gòu)(如Spring Cloud)、分布式系統(tǒng)或高并發(fā)場景優(yōu)化者可優(yōu)先考慮; 7.具備良好的學習能力,能快速掌握新技術(shù)并應用于項目; 8.具備較強的邏輯思維與問題解決能力,能獨立完成模塊開發(fā)與調(diào)試; 9.有良好的團隊協(xié)作意識,能清晰表達技術(shù)方案與思路; 10.能適應出差。
    更多
  • AI開發(fā)工程師(J10226)(JAVA或Python方向)

    武漢-武昌區(qū) | 不限經(jīng)驗 | 本科以上 | 2026-04-17
    6000-11000元 򀀩

武漢電腦主板行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和前景 更多

薪酬區(qū)間: 4.5-50K,其中 33.9% 的崗位拿 ¥4.5-8K/月

說明:武漢電腦主板行業(yè)一個月多少錢?數(shù)據(jù)統(tǒng)計依賴于各平臺發(fā)布的公開薪酬,僅供參考。

高學歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

  • 本科 53%
  • 碩士 0.4%
  • 財務/審計/統(tǒng)計類 100.0%

地區(qū)分布集中在哪:東湖高新區(qū)

  • 東湖高新區(qū) 44.4%
  • 洪山區(qū) 33.3%
  • 江夏區(qū) 11.1%

武漢 java 招聘工資待遇

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