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職場(chǎng)數(shù)據(jù)點(diǎn)評(píng) 讓職場(chǎng)人少走彎路
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寧波 質(zhì)檢 招聘（工資待遇要求）

上海致躍汽車服務(wù)有限公司 質(zhì)檢 薪酬區(qū)間: 8K - 10K，其中100%的崗位拿￥8-10K
￥8-10K
100%的崗位拿

說(shuō)明：崗位平均工資是以企業(yè)發(fā)布的招聘崗位為分析依據(jù)，建議結(jié)合職位類型及學(xué)歷地區(qū)經(jīng)驗(yàn)等查看。

上海致躍汽車服務(wù)有限公司 質(zhì)檢 歷年工資變化

說(shuō)明：數(shù)據(jù)取決于當(dāng)年在線職位薪酬樣本，并不能完全代表企業(yè)內(nèi)部真實(shí)情況。僅供參考。

質(zhì)檢 歷年需求趨勢(shì)

質(zhì)檢 歷年招聘量變化

寧波 質(zhì)檢 招聘相關(guān)職位

取自上海致躍汽車服務(wù)有限公司近一年相關(guān)招聘職位

  • 4s店汽車維修質(zhì)檢員

    寧波-海曙區(qū) | 2025-11-30
    8千-1.1萬(wàn)
    工作職責(zé):
    1.按照蔚來(lái)汽車服務(wù)流程的要求開展工作，對(duì)車輛維修（機(jī)修，鈑金，噴漆）的全過(guò)程檢驗(yàn)
    2.負(fù)責(zé)對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題立即解決并反饋車間主管，記錄在案。是對(duì)車輛*終交車的質(zhì)量負(fù)責(zé)。
    4.負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督維修人員的維修工作，參與重大、疑難故障的分析、鑒定
    5.負(fù)責(zé)返修車輛的質(zhì)量監(jiān)督和檢查
    6.負(fù)責(zé)充電及車輛清潔狀況的檢查
    任職要求:
    1.教育程度:專科及以上，或相當(dāng)學(xué)歷:
    2.工作經(jīng)驗(yàn):2年以上中高端品牌汽車服務(wù)經(jīng)驗(yàn)(有電動(dòng)車經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先):
    3.計(jì)算機(jī)能力:熟練
    4.認(rèn)可蔚來(lái)價(jià)值觀，從用戶利益出發(fā)，保障高用戶滿意度，較強(qiáng)的溝通和執(zhí)行能力，用戶意識(shí)強(qiáng)，學(xué)習(xí)能力強(qiáng)，具有較強(qiáng)的責(zé)任心與執(zhí)行能力。
    5.低壓電工證
    更多

上海汽車產(chǎn)業(yè)鏈行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和前景 更多

薪酬區(qū)間: 4.5-50K，其中 53.4% 的崗位拿 ￥10-30K/月

說(shuō)明：上海汽車產(chǎn)業(yè)鏈行業(yè)一個(gè)月多少錢？數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)依賴于各平臺(tái)發(fā)布的公開薪酬，僅供參考。

高學(xué)歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

  • 本科 45.1%
  • 碩士 3.6%
  • 博士 0.3%
  • 銷售類 7.5%
  • 計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類 6.4%

地區(qū)分布集中在哪：浦東新區(qū)

  • 浦東新區(qū) 19.4%
  • 嘉定區(qū) 15.4%
  • 閔行區(qū) 11.7%

上海 質(zhì)檢 招聘工資待遇

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