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職場數(shù)據(jù)點評 讓職場人少走彎路
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北京 python 招聘(工資待遇要求)

北京中兵數(shù)字科技集團有限公司 python 薪酬區(qū)間: 20K - 30K,其中100%的崗位拿¥20-30K
¥20-30K
100%的崗位拿

說明:崗位平均工資是以企業(yè)發(fā)布的招聘崗位為分析依據(jù),建議結(jié)合職位類型及學歷地區(qū)經(jīng)驗等查看。

北京中兵數(shù)字科技集團有限公司 python 歷年工資變化

說明:數(shù)據(jù)取決于當年在線職位薪酬樣本,并不能完全代表企業(yè)內(nèi)部真實情況。僅供參考。

python 歷年需求趨勢

python 歷年招聘量變化

北京 python 招聘相關(guān)職位

取自北京中兵數(shù)字科技集團有限公司近一年相關(guān)招聘職位
  • python開發(fā)工程師

    北京-海淀區(qū) | 5-10年 | 本科以上 | 2025-04-28
    2-3.5萬
    一、崗位要求 (一)崗位概述 1. 負責知識庫與知識圖譜的全流程開發(fā),涵蓋構(gòu)建、維護及優(yōu)化工作,確保知識體系的高效存儲與靈活調(diào)用。 2. 主導智能體應(yīng)用的端到端開發(fā),從概念設(shè)計到上線部署,打造具備高度交互性與智能決策能力的應(yīng)用產(chǎn)品。 3. 開展大模型的精細化微調(diào)與性能優(yōu)化,結(jié)合業(yè)務(wù)場景需求,提升模型的準確性、效率與適應(yīng)性。(二)具體要求 1. 架構(gòu)設(shè)計與核心模塊開發(fā):創(chuàng)新性地設(shè)計并搭建 AI 智能體架構(gòu),深度推進多模態(tài)交互(如語音、圖像、文本融合交互)、決策推理(基于復雜邏輯與概率模型)等核心模塊的開發(fā),賦予智能體更自然、更智能的交互體驗。 2. AI RAG + GRAPH 產(chǎn)品設(shè)計:全面主導 AI RAG(檢索增強生成)+ GRAPH(圖技術(shù))產(chǎn)品的頂層設(shè)計,包括但不限于功能架構(gòu)的合理規(guī)劃、用戶界面的簡潔美觀設(shè)計、交互流程的流暢優(yōu)化,以保障產(chǎn)品擁有卓越的用戶體驗與極高的易用性。 3. RAG 與向量數(shù)據(jù)庫管理:運用 RAG 技術(shù)精準解決復雜業(yè)務(wù)場景問題,顯著提升業(yè)務(wù)效率。負責向量數(shù)據(jù)庫的搭建、日常管理與持續(xù)優(yōu)化,實現(xiàn)高效的相似性搜索與數(shù)據(jù)檢索功能,有力支撐業(yè)務(wù)決策與個性化推薦等關(guān)鍵業(yè)務(wù)。 4. 圖技術(shù)融合應(yīng)用:深入理解圖技術(shù)(GRAPH),包括圖數(shù)據(jù)庫(如 Neo4j 等)的架構(gòu)原理、圖算法(*短路徑、社區(qū)發(fā)現(xiàn)等)的應(yīng)用場景、知識圖譜的構(gòu)建與應(yīng)用,能夠?qū)D技術(shù)與 RAG 技術(shù)有機結(jié)合,創(chuàng)新產(chǎn)品設(shè)計,挖掘數(shù)據(jù)間潛在關(guān)系,提升產(chǎn)品的智能分析能力。 5. 提示詞工程優(yōu)化:專業(yè)地設(shè)計與優(yōu)化和 LLM(大語言模型)交互的提示詞,通過精準的語義引導,確保模型能夠準確理解并高效執(zhí)行業(yè)務(wù)需求,顯著提升模型的應(yīng)用效果與用戶滿意度。 6. AI 解決方案落地:精心設(shè)計并研發(fā)智能體場景,充分將 LLM 的多種能力(如文本生成、知識問答、推理分析等)融入各類智能體場景,構(gòu)建并實現(xiàn)高度自動化、智能化的業(yè)務(wù)解決方案。 7. AI 算法工程化:深度參與 AI 算法的開發(fā)工作,主導 Python 技術(shù)棧的工程化實現(xiàn),注重代碼質(zhì)量與性能優(yōu)化,通過算法優(yōu)化與代碼調(diào)優(yōu),提升 AI 系統(tǒng)的整體運行效率。 8. 技術(shù)框架與模型應(yīng)用:熟悉 OPENAI 接口的調(diào)用與應(yīng)用,熟練掌握 AI 應(yīng)用框架 Langchain,深入理解大語言模型 FineTune(微調(diào))的邏輯原理與評估指標體系。具備扎實的機器學習理論基礎(chǔ),能夠運用統(tǒng)計分析與數(shù)據(jù)挖掘方法,對 NLP 標簽類型的數(shù)據(jù)進行深入特征挖掘,為模型優(yōu)化提供有力數(shù)據(jù)支撐。 9. 開源大模型應(yīng)用:基于主流開源大模型(如 DeepSeek、通義千問、豆包等),完整完成智能體的設(shè)計、開發(fā)、全面測試及高效部署全流程工作,確保智能體在不同場景下的穩(wěn)定運行與良好表現(xiàn)。 10. LLM 解決方案優(yōu)化:設(shè)計、開發(fā)并持續(xù)優(yōu)化基于大語言模型(LLM)技術(shù)的解決方案,有效應(yīng)對公司在大規(guī)模文本數(shù)據(jù)處理過程中面臨的各種挑戰(zhàn),如數(shù)據(jù)清洗、文本分類、信息抽取等,提升數(shù)據(jù)處理的準確性與效率。二、技術(shù)基礎(chǔ) 1. 編程語言與工具鏈:熟練掌握 Python 編程語言,精通 MySQL 數(shù)據(jù)庫的設(shè)計與操作,熟練運用 pandas 進行數(shù)據(jù)處理與分析。熟悉 LangChain、Agently、LlamaIndex 等大模型工具鏈,能夠靈活運用其搭建高效的 AI 應(yīng)用開發(fā)環(huán)境。掌握 PyTorch/TensorFlow 深度學習框架,具備模型開發(fā)與訓練能力。 2. 模型理解與微調(diào):深入理解 Prompt Engineering(提示詞工程),熟練掌握 Transformer/BERT/GPT 等主流架構(gòu)的原理與應(yīng)用。熟悉 LoRA/P - Tuning 等微調(diào)方法,能夠根據(jù)業(yè)務(wù)需求對模型進行針對性微調(diào),提升模型性能。 3. NLP 實戰(zhàn)能力:具備豐富的 NLP 實戰(zhàn)經(jīng)驗,在文本分類(如情感分析、主題分類)、實體識別(命名實體識別、關(guān)系抽取)、文本生成(文章創(chuàng)作、對話生成)、語義相似度計算等領(lǐng)域有成功實踐案例,能夠獨立解決 NLP 相關(guān)技術(shù)難題。三、領(lǐng)域能力 1. 知識庫領(lǐng)域:精通知識圖譜構(gòu)建技術(shù)(如 Neo4j 圖數(shù)據(jù)庫的使用、SPARQL 查詢語言編寫),掌握文檔向量化方法(如 FAISS/Chroma 向量數(shù)據(jù)庫的應(yīng)用),熟悉檢索排序算法(BM25、TF - IDF 等),能夠構(gòu)建高效的知識庫檢索與管理系統(tǒng)。 2. 文案生成領(lǐng)域:了解文本風格遷移技術(shù),能夠?qū)崿F(xiàn)不同風格文本的轉(zhuǎn)換。熟悉內(nèi)容合規(guī)性檢測方法,確保生成文案符合法律法規(guī)與行業(yè)規(guī)范。掌握多模態(tài)生成技術(shù)(如表格 / 圖表生成),能夠?qū)⑽谋拘畔⑥D(zhuǎn)化為多樣化的呈現(xiàn)形式。 3. 智能體領(lǐng)域:熟悉基于 FUNCTION CALL(函數(shù)調(diào)用)、MCP(多智能體協(xié)作協(xié)議)、多智能體系統(tǒng)架構(gòu)、思維鏈(Chain of Thought)等技術(shù)原理,能夠設(shè)計并開發(fā)具備復雜交互與協(xié)作能力的智能體系統(tǒng)。四、工程經(jīng)驗 1. 大模型落地項目:擁有至少 2 個大模型落地項目經(jīng)驗,如成功完成私有化部署 LangChain 應(yīng)用,在項目中負責技術(shù)選型、架構(gòu)設(shè)計、開發(fā)實施及后期維護,能夠清晰闡述項目中的技術(shù)難點與解決方案。 2. AI RAG + GRAPH 項目管理:具備成功的 AI RAG + GRAPH 產(chǎn)品或相關(guān)項目的管理經(jīng)驗,能夠從項目規(guī)劃、團隊協(xié)調(diào)、技術(shù)攻關(guān)到項目交付全流程把控,展示項目成果(如產(chǎn)品性能提升指標、用戶滿意度數(shù)據(jù)等)及總結(jié)經(jīng)驗教訓。 3. 業(yè)務(wù)場景應(yīng)用:具有將 AI 技術(shù)成功應(yīng)用于實際業(yè)務(wù)場景,解決業(yè)務(wù)問題的豐富案例,如構(gòu)建智能問答系統(tǒng)提升客戶服務(wù)效率、開發(fā)智能推薦系統(tǒng)提高營銷精準度、落地知識圖譜應(yīng)用輔助決策分析等,能夠詳細說明項目實施過程與業(yè)務(wù)價值實現(xiàn)路徑。 4. 智能體 / 對話系統(tǒng)項目:擁有 5 年以上 AI 產(chǎn)品經(jīng)驗,簡歷中需詳細呈現(xiàn)成功落地的智能體 / 對話系統(tǒng)項目案例,包括項目背景、需求分析、技術(shù)方案、實施過程及*終效果評估等內(nèi)容。五、教育背景 計算機科學、人工智能、軟件工程、數(shù)學等相關(guān)專業(yè)本科及以上學歷,具備扎實的理論基礎(chǔ)與系統(tǒng)的專業(yè)知識體系。六、能力素質(zhì) 1. 責任心與驅(qū)動力:具有強烈的責任心,對工作高度負責,具備強大的自我驅(qū)動力,能夠在高壓環(huán)境下保持高效工作狀態(tài),獨立解決復雜問題。同時,具備良好的團隊協(xié)作精神,能夠積極融入團隊,與團隊成員共同完成任務(wù),實現(xiàn)團隊目標。 2. 創(chuàng)新與學習能力:擁有創(chuàng)新精神,敢于突破傳統(tǒng)思維,探索新技術(shù)、新方法在產(chǎn)品中的應(yīng)用。具備快速學習能力,能夠持續(xù)關(guān)注行業(yè)動態(tài)與新技術(shù)發(fā)展趨勢,及時將新知識、新技術(shù)融入產(chǎn)品創(chuàng)新中,提升產(chǎn)品競爭力。七、加分項 1. 專業(yè)認證:擁有相關(guān)行業(yè)的專業(yè)認證,如人工智能相關(guān)認證(如華為 HCIA - AI、NVIDIA Deep Learning Institute 認證等),證明自身在 AI 領(lǐng)域的專業(yè)水平與知識儲備。 2. 溝通與文檔能力:具備良好的文檔編寫能力,能夠清晰、準確地撰寫技術(shù)文檔、項目報告等。擁有出色的客戶溝通意識,能夠與客戶有效溝通,理解客戶需求并提供優(yōu)質(zhì)解決方案。能適應(yīng)短期出差,滿足項目現(xiàn)場支持等工作需求。 3. 技術(shù)探索熱情:對 AI 技術(shù)應(yīng)用有強烈興趣,能夠積極主動地學習并快速落地新興工具與框架,為團隊帶來新的技術(shù)思路與解決方案,推動團隊技術(shù)創(chuàng)新。 4. 模型部署優(yōu)化:熟悉大模型部署優(yōu)化技術(shù),如模型量化(GGML 等技術(shù)實現(xiàn)模型輕量化)、推理加速(vLLM/TensorRT 提升推理速度)、分布式計算(利用分布式架構(gòu)提升計算效率),能夠在模型部署過程中提升系統(tǒng)性能與資源利用率。 5. 軟硬件生態(tài)了解:了解進口及國產(chǎn)化軟硬件生態(tài),如英偉達(NVIDIA)系列硬件及其配套軟件生態(tài)、鯤鵬(華為)/ 昇騰(華為)等國產(chǎn)化硬件平臺及其適配的軟件環(huán)境,能夠根據(jù)項目需求進行合理的軟硬件選型與適配。
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北京數(shù)字科技行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和前景 更多

薪酬區(qū)間: 4.5-50K,其中 54.3% 的崗位拿 ¥20-50K/月

說明:北京數(shù)字科技行業(yè)一個月多少錢?數(shù)據(jù)統(tǒng)計依賴于各平臺發(fā)布的公開薪酬,僅供參考。

高學歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

  • 本科 71.1%
  • 碩士 7.4%
  • 博士 0.5%
  • 計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類 9.9%
  • 銷售類 8.1%

地區(qū)分布集中在哪:朝陽區(qū)

  • 朝陽區(qū) 28.1%
  • 海淀區(qū) 27.0%
  • 西城區(qū) 8.0%

北京 python 招聘工資待遇

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北京 python 工資多少?拿30-50K工資占比最多
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