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職場數(shù)據(jù)點評 讓職場人少走彎路
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南京 庫管 招聘(工資待遇要求)

南京思元醫(yī)療技術(shù)有限公司 庫管 薪酬區(qū)間: 6K - 8K,其中100%的崗位拿¥6-8K
¥6-8K
100%的崗位拿

說明:崗位平均工資是以企業(yè)發(fā)布的招聘崗位為分析依據(jù),建議結(jié)合職位類型及學歷地區(qū)經(jīng)驗等查看。

南京思元醫(yī)療技術(shù)有限公司 庫管 歷年工資變化

說明:數(shù)據(jù)取決于當年在線職位薪酬樣本,并不能完全代表企業(yè)內(nèi)部真實情況。僅供參考。

庫管 歷年需求趨勢

庫管 歷年招聘量變化

南京 庫管 招聘相關(guān)職位

取自南京思元醫(yī)療技術(shù)有限公司近一年相關(guān)招聘職位
  • 庫管理員-周末雙休

    南京-高淳區(qū) | 中專以上 | 2025-10-02
    5-8千
    崗位職責:
    1、在部門經(jīng)理指導下,嚴格按照質(zhì)量管理體系要求,履行物資的驗收、請驗、入庫、儲存、發(fā)放管理程序并規(guī)范操作。負責倉庫日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、發(fā)放、盤點、對賬等工作;
    2、組織接收、儲存、發(fā)放物資,保證帳、物、卡相符,確保各種報表及時、準確;
    3、制定與完善庫房管理制度,并按照質(zhì)量管理體系要求,監(jiān)督倉庫安全、衛(wèi)生和溫濕度監(jiān)控,做好記錄,確保庫存物料的質(zhì)量。
    4、負責庫存成品、包材、原輔料及特殊物資的管理工作,合理控制庫存成本,保證生產(chǎn)正常運行;負責管理和優(yōu)化配送及承運商,降低運輸成本,統(tǒng)籌安排配送任務,確保及時、安全、準確供貨。滿足市場需求。
    5、執(zhí)行倉庫的定期盤點工作;嚴格按照庫房管理要求,統(tǒng)計、保存、發(fā)放物品,并審核庫房臺賬,歸檔備查;
    6、負責不合格、廢棄物資的處理工作。
    7、組織實施成品的復檢申請、超貯存期規(guī)定物料的請驗或復檢工作。
    任職資格:
    1、有藥企或醫(yī)療器械公司相關(guān)工作經(jīng)驗,并對采購及倉庫流程有一定了解。
    2、具備兩年以上倉庫物料管理的工作經(jīng)驗,并熟悉掌握電腦的操作技能。
    3、具備本崗位所應有的學歷及專業(yè)知識。
    4、工作認真負責、原則性強。
    5、有藥企或醫(yī)療器械相關(guān)工作經(jīng)驗、熟悉采購、倉庫流程者優(yōu)先考慮。
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南京健康產(chǎn)業(yè)行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和前景 更多

薪酬區(qū)間: 4.5-50K,其中 62.3% 的崗位拿 ¥6-15K/月

說明:南京健康產(chǎn)業(yè)行業(yè)一個月多少錢?數(shù)據(jù)統(tǒng)計依賴于各平臺發(fā)布的公開薪酬,僅供參考。

高學歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

  • 大專 34.8%
  • 碩士 2.2%
  • 博士 0.1%
  • 銷售類 10.6%
  • 醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類 8.7%

地區(qū)分布集中在哪:江寧區(qū)

  • 江寧區(qū) 14.9%
  • 鼓樓區(qū) 13.9%
  • 浦口區(qū) 13.0%

南京 庫管 招聘工資待遇

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