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職場數(shù)據(jù)點評 讓職場人少走彎路
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杭州 java 招聘(工資待遇要求)

上海珅昕健康管理有限公司 java 薪酬區(qū)間: 20K - 30K,其中100%的崗位拿¥20-30K
¥20-30K
100%的崗位拿

說明:崗位平均工資是以企業(yè)發(fā)布的招聘崗位為分析依據(jù),建議結(jié)合職位類型及學(xué)歷地區(qū)經(jīng)驗等查看。

上海珅昕健康管理有限公司 java 歷年工資變化

說明:數(shù)據(jù)取決于當(dāng)年在線職位薪酬樣本,并不能完全代表企業(yè)內(nèi)部真實情況。僅供參考。

java 歷年需求趨勢

java 歷年招聘量變化

杭州 java 招聘相關(guān)職位

取自上海珅昕健康管理有限公司近一年相關(guān)招聘職位
  • java后端

    杭州-余杭區(qū) | 5-10年 | 本科以上 | 2025-10-04
    20000-30000
    1.該崗位為上海總公司設(shè)立杭州辦事處繳納上海五險一金
    2.該崗位需要自帶電腦
    3.該崗位需全程線下面試
    崗位職責(zé):1、參與公司電商需求的開發(fā),深入發(fā)掘和分析業(yè)務(wù)需求,撰寫技術(shù)方案和系統(tǒng)設(shè)計,以及相關(guān)的代碼開發(fā);
    2、接受高并發(fā)、海量數(shù)據(jù)的挑戰(zhàn),分析和發(fā)現(xiàn)系統(tǒng)的優(yōu)化點,負責(zé)推動系統(tǒng)的性能和可用性的提升;
    3、為團隊引入創(chuàng)新的技術(shù)、創(chuàng)新的解決方案,用創(chuàng)新的思路解決問題;
    4、連接外部商家、內(nèi)部核心業(yè)務(wù)的全局協(xié)同流程,深入到電商體系各業(yè)務(wù)環(huán)節(jié),對電商的整體業(yè)務(wù)和整體協(xié)作分工有個直觀的了解。
    任職要求
    1、三年及以上Java開發(fā)經(jīng)驗,有扎實的計算機基礎(chǔ)知識和編程功底;
    2、精通多線程編程,熟悉JVM,熟悉常見的開源分布式中間件、緩存、消息隊列等,熟悉MySQL;
    3、熟悉面向?qū)ο笤O(shè)計,有較強的系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計能力;
    4、熱愛技術(shù),對代碼質(zhì)量和開發(fā)規(guī)范有近乎苛刻的要求,善于溝通與團隊協(xié)作;
    5、有大型分布式、高并發(fā)、高負載、高可用性系統(tǒng)設(shè)計和穩(wěn)定性經(jīng)驗優(yōu)先;
    任職要求:
    1、三年及以上Java開發(fā)經(jīng)驗,有扎實的計算機基礎(chǔ)知識和編程功底;
    2、精通多線程編程,熟悉JVM,熟悉常見的開源分布式中間件、緩存、消息隊列等,熟悉MySQL;
    3、熟悉面向?qū)ο笤O(shè)計,有較強的系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計能力;
    4、熱愛技術(shù),對代碼質(zhì)量和開發(fā)規(guī)范有近乎苛刻的要求,善于溝通與團隊協(xié)作;
    5、有大型分布式、高并發(fā)、高負載、高可用性系統(tǒng)設(shè)計和穩(wěn)定性經(jīng)驗優(yōu)先;
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薪酬區(qū)間: 4.5-50K,其中 39.3% 的崗位拿 ¥8-15K/月

說明:上海康復(fù)管理行業(yè)一個月多少錢?數(shù)據(jù)統(tǒng)計依賴于各平臺發(fā)布的公開薪酬,僅供參考。

高學(xué)歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

  • 大專 36.3%
  • 碩士 3.6%
  • 博士 0.5%
  • 醫(yī)療衛(wèi)生/美容保健類 14.1%
  • 客戶服務(wù)類 8.1%

地區(qū)分布集中在哪:浦東新區(qū)

  • 浦東新區(qū) 18.0%
  • 閔行區(qū) 10.5%
  • 徐匯區(qū) 8.1%

上海 java 招聘工資待遇

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