華乘科技 react 招聘（工資待遇要求）

華乘科技 react 薪酬區(qū)間: 20K - 50K，其中100%的崗位拿￥20-50K

***  ? 20-30K ***  ? 30-50K

華乘科技 react 薪酬區(qū)間：20K-50K，最多崗位拿 20-30K，取自近一年 2 個相關(guān)崗位，截至 2026-04-20

￥20-50K

100%的崗位拿

說明：崗位平均工資是以企業(yè)發(fā)布的招聘崗位為分析依據(jù)，建議結(jié)合職位類型及學歷地區(qū)經(jīng)驗等查看。

華乘科技 react 歷年工資變化

說明：數(shù)據(jù)取決于當年在線職位薪酬樣本，并不能完全代表企業(yè)內(nèi)部真實情況。僅供參考。

招聘學歷要求：本科最多

100% 本科

華乘科技 react 需要什么學歷？本科占比最多，占100%

按學歷統(tǒng)計

本科￥32.5K

華乘科技 react 工資按學歷統(tǒng)計，本科工資￥32.5K。

華乘科技 react 招聘地區(qū)：主要分布在上海

上海￥32.5K 100%(2)

華乘科技 react 在哪些城市有辦公地點？主要分布如下：上海占100%，想知道其他城市分別占比多少？請點擊該模塊查看，統(tǒng)計依賴近一年招聘職位，僅供參考。

華乘科技 react 歷年需求趨勢

華乘科技 react 歷年招聘量變化

華乘科技 react 是做什么的

取自華乘科技近一年相關(guān)招聘職位

React前端開發(fā)工程師
上海-閔行區(qū) | 本科以上 | 2025-08-05
1.8-2.5萬·14薪

崗位職責
1. 負責核心產(chǎn)品的 Web 前端開發(fā)，React + TypeScript，推動組件庫 / Design System 的演進；
2. 主導關(guān)鍵頁面的性能優(yōu)化（LCP、CLS、FID 等核心指標）與可訪問性（a11y）改進；
3. 與產(chǎn)品、設(shè)計及后端深度協(xié)作，保障復雜業(yè)務(wù)需求的高質(zhì)量落地；
4. 持續(xù)升級前端工程化體系：CI/CD、自動化測試（Jest + React Testing Library / Playwright）、監(jiān)控埋點；
5. 通過 Code Review 和技術(shù)分享，提升團隊整體代碼質(zhì)量與工程能力。

任職資格
1. 本科及以上學歷，計算機或相關(guān)專業(yè)，3-5 年及以上 Web 前端開發(fā)經(jīng)驗；
2. 精通 HTML/CSS/JavaScript，深入理解瀏覽器渲染機制、Web 標準與語義化；
3. 熟練掌握 React及其生態(tài)（Hooks、Context、Redux Toolkit/Recoil/Zust等）；
4. 至少 1 年 TypeScript 實戰(zhàn)經(jīng)驗，能編寫類型安全、可維護的前端代碼；
5. 熟悉現(xiàn)代構(gòu)建工具與模塊化方案（Vite / Webpack / Rollup），掌握 Git 工作流、代碼分支管理；
6. 具備良好的溝通協(xié)作能力與問題分析、解決能力，對技術(shù)有持續(xù)學習熱情。

加分項
1. 參與過大型單頁應用的架構(gòu)設(shè)計或微前端落地；
2. 有 React Native 或原生 iOS/Android 開發(fā)經(jīng)驗；
3. 熟悉 Next.js / Remix / Server-Side Rendering (SSR) / Server Components；
4. 實踐過性能監(jiān)控、埋點、前端 Sentry 等可觀測性體系；
5. 英語讀寫良好，可閱讀英文技術(shù)文檔或參與國際社區(qū)討論。
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React前端開發(fā)工程師（數(shù)字孿生方向）
上海-閔行區(qū) | 本科以上 | 2025-08-05

2-3.5萬·14薪 򀀩