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職場(chǎng)數(shù)據(jù)點(diǎn)評(píng) 讓職場(chǎng)人少走彎路
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幫助中國(guó)制造業(yè)完成智能化升級(jí)

喆塔科技 java 招聘(工資待遇要求)

喆塔科技 java 薪酬區(qū)間: 15K - 30K,其中100%的崗位拿¥15-30K
喆塔科技 java 薪酬區(qū)間:15K-30K,最多崗位拿 20-30K,取自近一年 5 個(gè)相關(guān)崗位,截至 2026-04-16
¥15-30K
100%的崗位拿

說(shuō)明:崗位平均工資是以企業(yè)發(fā)布的招聘崗位為分析依據(jù),建議結(jié)合職位類型及學(xué)歷地區(qū)經(jīng)驗(yàn)等查看。

喆塔科技 java 歷年工資變化

說(shuō)明:數(shù)據(jù)取決于當(dāng)年在線職位薪酬樣本,并不能完全代表企業(yè)內(nèi)部真實(shí)情況。僅供參考。

招聘學(xué)歷要求:本科最多

喆塔科技 java 需要什么學(xué)歷? 本科占比最多,占100%

按學(xué)歷統(tǒng)計(jì)

喆塔科技 java 工資按學(xué)歷統(tǒng)計(jì),本科工資¥22.0K。

招聘經(jīng)驗(yàn)要求:5-10年最多

喆塔科技 java 需要什么經(jīng)驗(yàn)? 5-10年占比最多,占100%

按經(jīng)驗(yàn)統(tǒng)計(jì)

喆塔科技 java 工資按經(jīng)驗(yàn)統(tǒng)計(jì),5-10年工資¥22.0K。

喆塔科技 java 招聘地區(qū):主要分布在武漢,合肥

喆塔科技 java 在哪些城市有辦公地點(diǎn)? 主要分布如下:武漢占60%,想知道其他城市分別占比多少?請(qǐng)點(diǎn)擊該模塊查看,統(tǒng)計(jì)依賴近一年招聘職位,僅供參考。

喆塔科技 java 歷年需求趨勢(shì)

喆塔科技 java 歷年招聘量變化

喆塔科技 java 是做什么的

取自喆塔科技近一年相關(guān)招聘職位
  • 資深Java開(kāi)發(fā)工程師

    合肥 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-03-04
    10-25k
    工作職責(zé):
    1.負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)系統(tǒng)核心模塊的設(shè)計(jì)、開(kāi)發(fā)與選代,保障高可用和高并發(fā)能力:
    2.優(yōu)化系統(tǒng)性能(數(shù)據(jù)庫(kù)/緩存/JVM),設(shè)計(jì)容災(zāi)方案(限流/降級(jí)/熔斷);
    3.編寫(xiě)技術(shù)文檔,主導(dǎo)代碼Review,推動(dòng)團(tuán)隊(duì)編碼規(guī)范與質(zhì)量提升。
    任職要求:
    1.本科及以上學(xué)歷,計(jì)算機(jī)相關(guān)專業(yè),8年以上Java開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn):
    2.具備半導(dǎo)體、面板等行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先:
    3.精通Java編程,掌握Spring、SpringMVC、SpringBoot、Mybatis等流行編程框架:
    4.熟悉Python語(yǔ)言,可以進(jìn)行常規(guī)的調(diào)試及問(wèn)題走位:
    5.熟練掌握Oracle、Mysql或Postgres其中一種數(shù)據(jù)庫(kù),熟練編寫(xiě)SQL語(yǔ)句以及掌握SQL調(diào)優(yōu);
    6.熟練掌握Linux常用命令,能夠?qū)ο到y(tǒng)服務(wù)進(jìn)行常規(guī)維護(hù):
    7.熟悉K8s、Docker容器化技術(shù):
    8.能夠接受出差:
    9.具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)合作精神和良好的溝通、協(xié)調(diào)及抗壓能力
    更多
  • 資深Java工程師

    武漢 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-01-28
    10-25k 򀀩
  • 高級(jí)Java開(kāi)發(fā)工程師

    合肥 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-03-04
    15-25k 򀀩

上海工業(yè)軟件行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和前景 更多

薪酬區(qū)間: 2-50K,其中 49.5% 的崗位拿 ¥15-30K/月

說(shuō)明:上海工業(yè)軟件行業(yè)一個(gè)月多少錢?數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)依賴于各平臺(tái)發(fā)布的公開(kāi)薪酬,僅供參考。

高學(xué)歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

  • 本科 67.6%
  • 碩士 14.1%
  • 博士 0.5%
  • 計(jì)算機(jī)/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類 9.6%
  • 銷售類 8.0%

地區(qū)分布集中在哪:浦東新區(qū)

  • 浦東新區(qū) 29.9%
  • 閔行區(qū) 22.4%
  • 楊浦區(qū) 11.9%

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