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職場(chǎng)數(shù)據(jù)點(diǎn)評(píng) 讓職場(chǎng)人少走彎路
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人氣  4094   |   喜歡  3   |   反饋  1 認(rèn)領(lǐng)公司

榮聯(lián)匯智 java 招聘(工資待遇要求)

榮聯(lián)匯智 java 薪酬區(qū)間: 10K - 15K,其中100%的崗位拿¥10-15K
¥10-15K
100%的崗位拿

說明:崗位平均工資是以企業(yè)發(fā)布的招聘崗位為分析依據(jù),建議結(jié)合職位類型及學(xué)歷地區(qū)經(jīng)驗(yàn)等查看。

榮聯(lián)匯智 java 歷年工資變化

說明:數(shù)據(jù)取決于當(dāng)年在線職位薪酬樣本,并不能完全代表企業(yè)內(nèi)部真實(shí)情況。僅供參考。

招聘經(jīng)驗(yàn)要求:5-10年最多

榮聯(lián)匯智 java 需要什么經(jīng)驗(yàn)? 5-10年占比最多,占100%

按經(jīng)驗(yàn)統(tǒng)計(jì)

榮聯(lián)匯智 java 工資按經(jīng)驗(yàn)統(tǒng)計(jì),5-10年工資¥12.5K。

榮聯(lián)匯智 java 招聘地區(qū):主要分布在天津

榮聯(lián)匯智 java 在哪些城市有辦公地點(diǎn)? 主要分布如下:天津占100%,想知道其他城市分別占比多少?請(qǐng)點(diǎn)擊該模塊查看,統(tǒng)計(jì)依賴近一年招聘職位,僅供參考。

榮聯(lián)匯智 java 歷年需求趨勢(shì)

榮聯(lián)匯智 java 歷年招聘量變化

榮聯(lián)匯智 java 是做什么的

取自榮聯(lián)匯智近一年相關(guān)招聘職位
  • 高級(jí)java開發(fā)工程師

    天津-津南區(qū) | 5-10年 | 2025-05-31
    1-1.2萬
    崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)企業(yè)級(jí)業(yè)務(wù)系統(tǒng)(協(xié)同辦公、OA)的架構(gòu)設(shè)計(jì)與核心模塊開發(fā); 場(chǎng)內(nèi)物流項(xiàng)目(TMS、WCS),部分非標(biāo)品定制開發(fā); 工業(yè)設(shè)備數(shù)據(jù)采集相關(guān)系統(tǒng)的開發(fā),對(duì)接物聯(lián)網(wǎng)協(xié)議及硬件設(shè)備; 以及部分非標(biāo)定制項(xiàng)目的開發(fā); 構(gòu)建高并發(fā)、高可用的微服務(wù)架構(gòu),優(yōu)化系統(tǒng)性能及穩(wěn)定性; 負(fù)責(zé)大數(shù)據(jù)平臺(tái)(基于OpenTSDB等時(shí)序數(shù)據(jù)庫(kù))的數(shù)據(jù)處理、存儲(chǔ)及分析模塊開發(fā); 技術(shù)攻關(guān)與架構(gòu)演進(jìn),解決復(fù)雜業(yè)務(wù)場(chǎng)景下的技術(shù)難題; 指導(dǎo)中初級(jí)開發(fā)人員,推動(dòng)團(tuán)隊(duì)技術(shù)能力提升。 任職要求: 基礎(chǔ)要求: 5年以上Java開發(fā)經(jīng)驗(yàn),扎實(shí)的Java基礎(chǔ)(JVM、多線程、網(wǎng)絡(luò)編程、設(shè)計(jì)模式); 精通微服務(wù)架構(gòu),熟悉Spring Cloud 或Spring Cloud Alibaba等框架,具備服務(wù)治理、分布式事務(wù)(Seata等)經(jīng)驗(yàn); 熟練使用Spring Boot、Spring Framework、Spring Security、Spring MVC、MyBatis等主流開發(fā)框架; 熟悉分布式系統(tǒng)技術(shù)(緩存Redis、消息隊(duì)列Kafka/RabbitMQ、ActiveMQ等); 熟悉MySQL/PostgreSQL等關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù)及NoSQL數(shù)據(jù)庫(kù)(MongoDB、HBase等)。 專項(xiàng)技能: 有工業(yè)設(shè)備數(shù)據(jù)采集經(jīng)驗(yàn),熟悉Modbus、OPC UA、MQTT等協(xié)議及設(shè)備對(duì)接流程; 熟悉大數(shù)據(jù)生態(tài)技術(shù),如Hadoop、Spark、Flink、Hive、Sqoop、Flume,至少1年以上Scala開發(fā)經(jīng)驗(yàn); 熟練使用時(shí)序數(shù)據(jù)庫(kù)(OpenTSDB等),了解數(shù)據(jù)建模及查詢優(yōu)化; 熟悉容器化技術(shù)(Docker、Kubernetes)及CI/CD流程; 業(yè)務(wù)領(lǐng)域: 有協(xié)同辦公、OA、TMS(運(yùn)輸管理系統(tǒng))、WCS(倉(cāng)儲(chǔ)控制系統(tǒng))等業(yè)務(wù)系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先; 熟悉工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、物聯(lián)網(wǎng)場(chǎng)景下的系統(tǒng)開發(fā)邏輯。 軟性要求: 具備復(fù)雜系統(tǒng)架構(gòu)設(shè)計(jì)能力,能輸出高質(zhì)量技術(shù)文檔; 良好的溝通能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神及技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)力。 加分項(xiàng): 有工業(yè)物聯(lián)網(wǎng)(IoT)平臺(tái)開發(fā)經(jīng)驗(yàn); 熟悉邊緣計(jì)算、實(shí)時(shí)數(shù)據(jù)處理技術(shù); 參與過開源項(xiàng)目或有技術(shù)博客/社區(qū)貢獻(xiàn); 熟悉前端技術(shù)(Vue/React)者優(yōu)先。
    更多

天津非標(biāo)定制行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和前景 更多

薪酬區(qū)間: 3-50K,其中 64% 的崗位拿 ¥6-15K/月

說明:天津非標(biāo)定制行業(yè)一個(gè)月多少錢?數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)依賴于各平臺(tái)發(fā)布的公開薪酬,僅供參考。

高學(xué)歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

  • 不限 35.2%
  • 碩士 5.6%
  • 銷售類 9.8%
  • 機(jī)械/儀器儀表類 9.8%

地區(qū)分布集中在哪:開發(fā)區(qū)

  • 開發(fā)區(qū) 42.9%
  • 東麗區(qū) 14.3%
  • 西青區(qū) 14.3%

天津 java 招聘工資待遇

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天津 java 工資多少?拿10-15K工資占比最多
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