小鹿醫(yī)館區(qū)域經(jīng)理招聘（工資待遇要求）

小鹿醫(yī)館區(qū)域經(jīng)理薪酬區(qū)間: 30K - 50K，其中100%的崗位拿￥30-50K

￥30-50K

100%的崗位拿

說(shuō)明：崗位平均工資是以企業(yè)發(fā)布的招聘崗位為分析依據(jù)，建議結(jié)合職位類型及學(xué)歷地區(qū)經(jīng)驗(yàn)等查看。

小鹿醫(yī)館區(qū)域經(jīng)理歷年工資變化

說(shuō)明：數(shù)據(jù)取決于當(dāng)年在線職位薪酬樣本，并不能完全代表企業(yè)內(nèi)部真實(shí)情況。僅供參考。

招聘學(xué)歷要求：大專最多

100% 大專

小鹿醫(yī)館區(qū)域經(jīng)理需要什么學(xué)歷？大專占比最多，占100%

按學(xué)歷統(tǒng)計(jì)

大專￥40.0K

小鹿醫(yī)館區(qū)域經(jīng)理工資按學(xué)歷統(tǒng)計(jì)，大專工資￥40.0K。

小鹿醫(yī)館區(qū)域經(jīng)理招聘地區(qū)：主要分布在北京

北京￥40.0K 100%(2)

小鹿醫(yī)館區(qū)域經(jīng)理在哪些城市有辦公地點(diǎn)？主要分布如下：北京占100%，想知道其他城市分別占比多少？請(qǐng)點(diǎn)擊該模塊查看，統(tǒng)計(jì)依賴近一年招聘職位，僅供參考。

小鹿醫(yī)館區(qū)域經(jīng)理歷年需求趨勢(shì)

小鹿醫(yī)館區(qū)域經(jīng)理歷年招聘量變化

小鹿醫(yī)館區(qū)域經(jīng)理是做什么的

取自小鹿醫(yī)館近一年相關(guān)招聘職位

區(qū)域經(jīng)理-互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療
北京 | 大專以上 | 2026-04-06
25-40k

一、崗位職責(zé)：
1.帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)拜訪和開(kāi)發(fā)中醫(yī)醫(yī)生，向醫(yī)生推廣產(chǎn)品（小鹿APP），邀請(qǐng)醫(yī)生入駐和使用。
2.管理銷售地推團(tuán)隊(duì)，提高團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)，實(shí)現(xiàn)團(tuán)隊(duì)業(yè)績(jī)持續(xù)正增長(zhǎng)。
3.充分了解市場(chǎng)狀態(tài)，及時(shí)向區(qū)總反映競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況及市場(chǎng)動(dòng)態(tài)、提出合理化建議。
4.招聘和建立團(tuán)隊(duì)，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開(kāi)拓區(qū)域市場(chǎng)。
二、任職要求：
1.5年以上團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)，有互聯(lián)網(wǎng)醫(yī)療經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
2.能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)快速擴(kuò)大，具有激發(fā)團(tuán)隊(duì)?wèi)?zhàn)斗力能力。
3.對(duì)醫(yī)生運(yùn)營(yíng)有認(rèn)知，有醫(yī)療領(lǐng)域相關(guān)經(jīng)驗(yàn)可優(yōu)先考慮。
4.有明確的管理制度和培養(yǎng)新人的能力。
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薪酬區(qū)間: 4.5-50K，其中 39.5% 的崗位拿￥10-20K/月

6.2% 4.5-6K 11.1% 6-8K 12.9% 8-10K 22.8% 10-15K 16.7% 15-20K 14.5% 20-30K 11.6% 30-50K

說(shuō)明：北京健康養(yǎng)生行業(yè)一個(gè)月多少錢？數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)依賴于各平臺(tái)發(fā)布的公開(kāi)薪酬，僅供參考。

高學(xué)歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

本科 40.1%
碩士 5.1%
博士 0.2%
經(jīng)營(yíng)管理類 12.0%
酒店/餐飲/旅游/服務(wù)類 11.0%

地區(qū)分布集中在哪：朝陽(yáng)區(qū)

朝陽(yáng)區(qū) 31.8%
豐臺(tái)區(qū) 14.1%
西城區(qū) 12.9%

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招聘學(xué)歷要求：大專最多

按學(xué)歷統(tǒng)計(jì)

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