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職場(chǎng)數(shù)據(jù)點(diǎn)評(píng) 讓職場(chǎng)人少走彎路
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百望股份 java 招聘(工資待遇要求)

百望股份 java 薪酬區(qū)間: 10K - 50K,其中83.4%的崗位拿¥10-30K
百望股份 java 薪酬區(qū)間:10K-50K,最多崗位拿 20-30K,取自近一年 6 個(gè)相關(guān)崗位,截至 2026-04-15
¥10-30K
83.4%的崗位拿

說(shuō)明:崗位平均工資是以企業(yè)發(fā)布的招聘崗位為分析依據(jù),建議結(jié)合職位類型及學(xué)歷地區(qū)經(jīng)驗(yàn)等查看。

百望股份 java 歷年工資變化

說(shuō)明:數(shù)據(jù)取決于當(dāng)年在線職位薪酬樣本,并不能完全代表企業(yè)內(nèi)部真實(shí)情況。僅供參考。

招聘學(xué)歷要求:本科最多

百望股份 java 需要什么學(xué)歷? 本科占比最多,占100%

按學(xué)歷統(tǒng)計(jì)

百望股份 java 工資按學(xué)歷統(tǒng)計(jì),本科工資¥24.2K。

招聘經(jīng)驗(yàn)要求:5-10年最多

百望股份 java 需要什么經(jīng)驗(yàn)? 5-10年占比最多,占50%,1-3年占33.3%,不限占16.7%

按經(jīng)驗(yàn)統(tǒng)計(jì)

百望股份 java 工資按經(jīng)驗(yàn)統(tǒng)計(jì),1-3年工資¥25.0K,5-10年工資¥27.5K。

百望股份 java 招聘地區(qū):主要分布在北京,無(wú)錫

百望股份 java 在哪些城市有辦公地點(diǎn)? 主要分布如下:北京占66.7%,想知道其他城市分別占比多少?請(qǐng)點(diǎn)擊該模塊查看,統(tǒng)計(jì)依賴近一年招聘職位,僅供參考。

百望股份 java 歷年需求趨勢(shì)

百望股份 java 歷年招聘量變化

百望股份 java 是做什么的

取自百望股份近一年相關(guān)招聘職位
  • 高級(jí)Java開(kāi)發(fā)工程師

    無(wú)錫-惠山區(qū) | 5-10年 | 本科以上 | 2025-05-04
    15000-20000
    崗位職責(zé):
    1、協(xié)同項(xiàng)目經(jīng)理,承擔(dān)技術(shù)經(jīng)理職責(zé),負(fù)責(zé)項(xiàng)目技術(shù)交付,完成項(xiàng)目交付;
    2、技術(shù)經(jīng)理,參與業(yè)務(wù)方案、業(yè)務(wù)流程梳理及討論,技術(shù)方案整理、設(shè)計(jì)、評(píng)審;
    3、主導(dǎo)/參與項(xiàng)目的需求分析、技術(shù)方案論證、接口方案編寫(xiě)及后續(xù)項(xiàng)目交付過(guò)程中研發(fā)過(guò)程管控、風(fēng)險(xiǎn)識(shí)別及問(wèn)題處理;
    4、主導(dǎo)項(xiàng)目前后端功能/接口的方案制定、計(jì)劃制定、數(shù)據(jù)模型設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)、開(kāi)發(fā)/測(cè)試/聯(lián)調(diào)等工作;
    5、具有技術(shù)方案及技術(shù)架構(gòu)能力,能與客戶進(jìn)行溝通對(duì)話、溝通、給出技術(shù)方案;
    6、保證項(xiàng)目按期按質(zhì)實(shí)現(xiàn),保障項(xiàng)目的正常穩(wěn)定運(yùn)行,提升客戶滿意度;

    任職要求:
    1、JAVA基礎(chǔ)扎實(shí),理解IO、泛型、多線程、集合等基礎(chǔ),熟悉面向?qū)ο缶幊蹋?br /> 2、熟練掌握Spring體系框架、MyBatis、Redis、MQ等主流開(kāi)發(fā)框架和中間件;
    3、熟練使用Oracle、MySQL等數(shù)據(jù)庫(kù),具備關(guān)系型數(shù)據(jù)庫(kù)數(shù)據(jù)結(jié)構(gòu)、模型設(shè)計(jì)、編程能力、慢SQL分析及性能調(diào)優(yōu)能力;
    4、具備良好的系統(tǒng)分析能力,良好的抽象和邏輯思維能力,獨(dú)立問(wèn)題分析解決能力;
    5、積極的溝通能力,適應(yīng)能力好,有強(qiáng)烈的責(zé)任心,具備耐心/細(xì)心的品質(zhì)和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力;
    6、有大型項(xiàng)目的系統(tǒng)設(shè)計(jì)、需求分析、技術(shù)方案、研發(fā)過(guò)程管控及項(xiàng)目實(shí)施經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
    7、具有稅務(wù)、財(cái)務(wù)及相當(dāng)領(lǐng)域的業(yè)務(wù)及技術(shù)都優(yōu)先。
    更多
  • 資深Java開(kāi)發(fā)工程師

    無(wú)錫-惠山區(qū) | 5-10年 | 本科以上 | 2025-06-17
    18-23k·15薪 򀀩
  • Java

    北京-海淀區(qū) | 本科以上 | 2025-10-09
    8000-12000 򀀩
  • Java技術(shù)專家

    北京 | 1-3年 | 本科以上 | 2026-04-01
    15-25k·15薪 򀀩
  • 技術(shù)經(jīng)理(Java

    北京-海淀區(qū) | 5-10年 | 本科以上 | 2026-02-22
    25000-40000 򀀩

北京原油行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和前景 更多

薪酬區(qū)間: 4.5-50K,其中 40.1% 的崗位拿 ¥8-15K/月

說(shuō)明:北京原油行業(yè)一個(gè)月多少錢?數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)依賴于各平臺(tái)發(fā)布的公開(kāi)薪酬,僅供參考。

高學(xué)歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

  • 本科 55.5%
  • 碩士 5.7%
  • 博士 0.4%
  • 銷售類 6.7%
  • 技工類 6.0%

地區(qū)分布集中在哪:朝陽(yáng)區(qū)

  • 朝陽(yáng)區(qū) 33.3%
  • 海淀區(qū) 20.8%
  • 昌平區(qū) 9.0%

北京 java 招聘工資待遇

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北京 java 工資多少?拿30-50K工資占比最多
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