崗位職責：
1.參與產(chǎn)品的研發(fā)全過程并負責相關模塊后端的整體設計和開發(fā)；
2.主導微服務架構設計與落地，基于DDD思想劃分限界上下文、設計聚合根與領域模型，確保系統(tǒng)高內聚低耦合；
3.參與業(yè)務需求分析，從技術視角拆解業(yè)務領域問題，提供DDD實踐方案，指導開發(fā)團隊落地領域設計。
4.負責整體把控后端系統(tǒng)性能優(yōu)化以及代碼高質量和高可維護性；
5.負責后端前沿技術的研究和歸檔，以及公司后端技術對齊。
6.對后端研發(fā)團隊進行人員、技術 方案、進度等方面管理。
任職要求：
1. 本科及以上學歷，計算機或相關專業(yè)，10年以上后端開發(fā)管理經(jīng)驗，10年以開發(fā)實踐經(jīng)驗。目前依然能自己手寫代碼
2. 實施過制造業(yè)、尤其是BOM的候選人優(yōu)先
3. 計算機基礎扎實，熟練掌握數(shù)據(jù)結構、算法、主流設計模式。
4. 深入理解DDD核心原理（限界上下文、聚合、領域事件、領域服務等），有基于DDD思想重構系統(tǒng)的案例。
5. 精通SpringBoot、SpringMVC、MyBatis等開源框架，熟悉IoC、AOP、事務等核心組件。
6. 熟悉MySQL、Oracle等主流數(shù)據(jù)庫原理，熟悉SQL調優(yōu)和數(shù)據(jù)庫性能優(yōu)化方案。
7. 熟悉常見的中間件、分布式解決方案及其原理。熟悉流程引擎、使用過消息、分布式緩存、分布式鎖等分布式技術框架。
8. 熟悉 Linux\docker環(huán)境，熟練CI/CD流程，熟悉jenkins, maven、git等工具。
9. 具有較強的分析復雜問題和解決復雜問題的能力，有強烈的責任心和使命感，良好的溝通表達能力和團隊協(xié)作能力。
10. 具備一定的團隊管理能力和經(jīng)驗。