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職場數(shù)據(jù)點(diǎn)評(píng) 讓職場人少走彎路
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成都 java 招聘(工資待遇要求)

成都科創(chuàng)智遠(yuǎn)信息技術(shù)有限公司 java 薪酬區(qū)間: 8K - 15K,其中100%的崗位拿¥8-15K
成都科創(chuàng)智遠(yuǎn)信息技術(shù)有限公司 java 薪酬區(qū)間:8K-15K,最多崗位拿 8-10K,取自近一年 5 個(gè)相關(guān)崗位,截至 2026-04-19
¥8-15K
100%的崗位拿

說明:崗位平均工資是以企業(yè)發(fā)布的招聘崗位為分析依據(jù),建議結(jié)合職位類型及學(xué)歷地區(qū)經(jīng)驗(yàn)等查看。

成都科創(chuàng)智遠(yuǎn)信息技術(shù)有限公司 java 歷年工資變化

說明:數(shù)據(jù)取決于當(dāng)年在線職位薪酬樣本,并不能完全代表企業(yè)內(nèi)部真實(shí)情況。僅供參考。

招聘學(xué)歷要求:本科最多

成都科創(chuàng)智遠(yuǎn)信息技術(shù)有限公司 java 需要什么學(xué)歷? 本科占比最多,占100%

按學(xué)歷統(tǒng)計(jì)

成都科創(chuàng)智遠(yuǎn)信息技術(shù)有限公司 java 工資按學(xué)歷統(tǒng)計(jì),本科工資¥10.4K。

招聘經(jīng)驗(yàn)要求:不限最多

成都科創(chuàng)智遠(yuǎn)信息技術(shù)有限公司 java 需要什么經(jīng)驗(yàn)? 不限占比最多,占60%,3-5年占40%

按經(jīng)驗(yàn)統(tǒng)計(jì)

成都科創(chuàng)智遠(yuǎn)信息技術(shù)有限公司 java 工資按經(jīng)驗(yàn)統(tǒng)計(jì),3-5年工資¥10.8K。

java 招聘地區(qū):主要分布在成都

成都科創(chuàng)智遠(yuǎn)信息技術(shù)有限公司 java 在哪些城市有辦公地點(diǎn)? 主要分布如下:成都占100%,想知道其他城市分別占比多少?請點(diǎn)擊該模塊查看,統(tǒng)計(jì)依賴近一年招聘職位,僅供參考。

java 歷年需求趨勢

java 歷年招聘量變化

成都 java 招聘相關(guān)職位

取自成都科創(chuàng)智遠(yuǎn)信息技術(shù)有限公司近一年相關(guān)招聘職位
  • Java中級(jí)開發(fā)工程師

    成都-武侯區(qū) | 3-5年 | 本科以上 | 2025-06-16
    9千-1.2萬
    崗位職責(zé):
    1、負(fù)責(zé)公司后臺(tái)系統(tǒng)的設(shè)計(jì)、開發(fā)與維護(hù),包括物聯(lián)網(wǎng)設(shè)備對(duì)接(智能終端/傳感器)、視頻監(jiān)控平臺(tái)集成、業(yè)務(wù)流程系統(tǒng)開發(fā)。
    2、參與需求分析,編寫技術(shù)方案與詳細(xì)設(shè)計(jì)文檔,確保開發(fā)與業(yè)務(wù)目標(biāo)一致。3、獨(dú)立完成功能模塊開發(fā)、單元測試及BUG修復(fù),保障代碼質(zhì)量與交付進(jìn)度。
    4、協(xié)同測試團(tuán)隊(duì)完成系統(tǒng)測試,快速響應(yīng)線上問題,優(yōu)化系統(tǒng)穩(wěn)定性與性能。
    5、持續(xù)優(yōu)化現(xiàn)有架構(gòu),提出技術(shù)改進(jìn)方案(如國產(chǎn)化適配、高并發(fā)處理等)。

    任職要求:
    1、本科及以上學(xué)歷,3年以上Java開發(fā)經(jīng)驗(yàn),扎實(shí)的面向?qū)ο缶幊棠芰Γ煜ぴO(shè)計(jì)模式。
    2、精通Spring全家桶(Spring Boot/Cloud、MyBatis)、主流中間件(Redis/RabbitMQ)、MySQL及SQL優(yōu)化。
    3、熟悉物聯(lián)網(wǎng)通信協(xié)議(MQTT/WebSocket/TCP),有設(shè)備對(duì)接或視頻監(jiān)控平臺(tái)開發(fā)經(jīng)驗(yàn)。
    4、熟練使用Linux環(huán)境部署服務(wù),掌握NIO、多線程、分布式開發(fā)技術(shù)。
    5、了解微服務(wù)架構(gòu),具備高并發(fā)系統(tǒng)設(shè)計(jì)或優(yōu)化經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
    6、有養(yǎng)老、醫(yī)療、健康行業(yè)系統(tǒng)開發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉行業(yè)業(yè)務(wù)流程者優(yōu)先。
    7、熟悉基本的前端技術(shù)(Vue/Element Plus)者優(yōu)先。
    8、熟悉Android開發(fā)優(yōu)先。
    9、有良好的溝通能力,能快速理解業(yè)務(wù)需求并轉(zhuǎn)化為技術(shù)方案。
    10、責(zé)任心強(qiáng),具備團(tuán)隊(duì)協(xié)作意識(shí),對(duì)技術(shù)有熱情,能主動(dòng)推動(dòng)問題解決。
    更多
  • Java中級(jí)開發(fā)工程師(物聯(lián)網(wǎng)方向)

    成都-武侯區(qū) | 本科以上 | 2025-06-21
    9千-1.2萬 򀀩
  • Java后臺(tái)開發(fā)工程師(兼 Android 維護(hù))

    成都-高新區(qū) | 本科以上 | 2025-08-28
    1-1.5萬 򀀩

成都生活信息行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和前景 更多

薪酬區(qū)間: 3-30K,其中 61.9% 的崗位拿 ¥6-15K/月

說明:成都生活信息行業(yè)一個(gè)月多少錢?數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)依賴于各平臺(tái)發(fā)布的公開薪酬,僅供參考。

高學(xué)歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

  • 不限 45.7%
  • 碩士 0.3%
  • 銷售類 8.4%
  • 客戶服務(wù)類 7.9%

地區(qū)分布集中在哪:高新區(qū)

  • 高新區(qū) 32.9%
  • 武侯區(qū) 24.3%
  • 金牛區(qū) 10.0%

成都 java 招聘工資待遇

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成都 java 工資多少?拿10-15K工資占比最多
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