鳴志電器設(shè)計工程師招聘（工資待遇要求）

鳴志電器設(shè)計工程師薪酬區(qū)間: 8K - 50K，其中82.5%的崗位拿￥10-30K

8.7% 8-10K 47.8% 10-15K 13% 15-20K 21.7% 20-30K 8.7% 30-50K

鳴志電器設(shè)計工程師薪酬區(qū)間：8K-50K，最多崗位拿 10-15K，取自近一年 23 個相關(guān)崗位，截至 2026-04-14

￥10-30K

82.5%的崗位拿

￥18.0k

崗位平均工資

說明：崗位平均工資是以企業(yè)發(fā)布的招聘崗位為分析依據(jù)，建議結(jié)合職位類型及學(xué)歷地區(qū)經(jīng)驗等查看。

鳴志電器設(shè)計工程師歷年工資變化

￥16.3k 2021年 ￥18.4k 2022年 ￥20.6k 2023年 ￥16.8k 2025年

說明：數(shù)據(jù)取決于當年在線職位薪酬樣本，并不能完全代表企業(yè)內(nèi)部真實情況。僅供參考。

򀀈 33%

與同地區(qū)比

򀀈 7%

與同行比

說明：上海設(shè)計工程師平均工資￥26679 ，上海機械/設(shè)備/重工行業(yè) 設(shè)計工程師平均工資￥19306

鳴志電器相關(guān)崗位招聘工資

招聘學(xué)歷要求：碩士最多

17.4% 大專 39.1% 本科 39.1% 碩士 4.3% 不限

鳴志電器設(shè)計工程師需要什么學(xué)歷？碩士占比最多，占39.1%，本科占39.1%，大專占17.4%，不限占4.3%

按學(xué)歷統(tǒng)計

鳴志電器設(shè)計工程師工資按學(xué)歷統(tǒng)計，大專工資￥15.1K，本科工資￥18.9K，碩士工資￥18.3K。

招聘經(jīng)驗要求：1-3年最多

60.9% 1-3年 17.4% 3-5年 4.3% 5-10年 17.4% 不限

鳴志電器設(shè)計工程師需要什么經(jīng)驗？ 1-3年占比最多，占60.9%，3-5年占17.4%，不限占17.4%，5-10年占4.3%

按經(jīng)驗統(tǒng)計

1-3年￥15.0K
3-5年￥18.1K
5-10年￥25.0K

鳴志電器設(shè)計工程師工資按經(jīng)驗統(tǒng)計，1-3年工資￥15.0K，3-5年工資￥18.1K，5-10年工資￥25.0K。

鳴志電器設(shè)計工程師招聘地區(qū)：主要分布在蘇州，常州

蘇州￥18.0K 95.7%(22) 򀀩

常州 4.3%(1) 򀀩

鳴志電器設(shè)計工程師在哪些城市有辦公地點？主要分布如下：蘇州占95.7%，常州占4.3%，統(tǒng)計依賴近一年招聘職位，僅供參考。

鳴志電器設(shè)計工程師歷年需求趨勢

鳴志電器設(shè)計工程師歷年招聘量變化

2020年 13個 2021年 17個 2022年 17個 2023年 16個 2024年 4個 2025年 17個

鳴志電器設(shè)計工程師就業(yè)前景分析：2025年鳴志電器設(shè)計工程師招聘職位17個，比2024年多13個職位

鳴志電器設(shè)計工程師是做什么的

取自鳴志電器近一年相關(guān)招聘職位

結(jié)構(gòu)設(shè)計工程師（電機）
蘇州-太倉市 | 1-3年 | 本科以上 | 2026-03-23
10-15k·14薪

職責(zé)描述：
1、主要負責(zé)步進電機結(jié)構(gòu)方面的設(shè)計開發(fā)
2、對現(xiàn)有產(chǎn)品從CQD方面優(yōu)化改進
3、獨立管理并把控自身的項目進度、項目質(zhì)量以及相關(guān)事宜
4、深度理解客戶需求，結(jié)合電機本身結(jié)構(gòu)，做深度的定制設(shè)計
5、需要全面負責(zé)產(chǎn)品設(shè)計過程，從需求到產(chǎn)品落地需要做全程的跟蹤和優(yōu)化
任職要求：
1、熟悉掌握繪圖二維以及三維軟件，具備獨立繪圖的設(shè)計能力
2、具備結(jié)構(gòu)設(shè)計的能力，具備一定的工藝加工能力，具有整體考慮的項目管理能力
3、具有單獨設(shè)計電機參數(shù)的能力
4、*好具備結(jié)構(gòu)仿真的能力，同時能根據(jù)仿真做對應(yīng)的改進和優(yōu)化
5、具備對產(chǎn)品改進優(yōu)化的眼光和能力
6、具備敏銳的觀察能力、積極主動的學(xué)習(xí)能力和一定的抗壓能力
更多
齒輪箱設(shè)計工程師
蘇州-太倉市 | 1-3年 | 本科以上 | 2025-04-18

1萬-2萬·14薪 򀀩
機械設(shè)計工程師
蘇州-太倉市 | 3-5年 | 本科以上 | 2025-05-17

12-15k 򀀩
自動化機械設(shè)計工程師
蘇州-太倉市 | 本科以上 | 2025-08-18

1.5-2.5萬·14薪 򀀩
傳動機構(gòu)設(shè)計工程師
蘇州 | 碩士以上 | 2025-06-29

1-1.5萬·14薪 򀀩
電機設(shè)計工程師
常州-武進區(qū) | 3-5年 | 大專以上 | 2025-07-01

10-20k 򀀩
機械工程師/傳動機構(gòu)設(shè)計工程師
蘇州-太倉市 | 1-3年 | 碩士以上 | 2026-03-23

10-15k·14薪 򀀩
傳動設(shè)計工程師
蘇州-太倉市 | 1-3年 | 碩士以上 | 2026-03-23

10-15k·14薪 򀀩
高級齒輪傳動設(shè)計工程師
蘇州-太倉市 | 碩士以上 | 2025-08-18

3-4萬·14薪 򀀩
電機電磁設(shè)計工程師
蘇州-太倉市 | 1-3年 | 碩士以上 | 2026-03-23

15-25k·14薪 򀀩
模具設(shè)計工程師
蘇州-太倉市 | 1-3年 | 大專以上 | 2026-03-23

15-25k·14薪 򀀩
泵結(jié)構(gòu)設(shè)計工程師
蘇州-太倉市 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-03-23

15-25k·14薪 򀀩
傳動機構(gòu)設(shè)計工程師（J11397）
蘇州-太倉市 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-03-23

15-25k·14薪 򀀩

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上海汽車通信行業(yè)發(fā)展現(xiàn)狀和前景更多

薪酬區(qū)間: 3-50K，其中 56.4% 的崗位拿￥20-50K/月

1.4% 3-4.5K 2.7% 6-8K 5.8% 8-10K 14.7% 10-15K 13.6% 15-20K 25.9% 20-30K 30.5% 30-50K

說明：上海汽車通信行業(yè)一個月多少錢？數(shù)據(jù)統(tǒng)計依賴于各平臺發(fā)布的公開薪酬，僅供參考。

高學(xué)歷人才需求分析 & 招聘崗位分析

本科 73.9%
碩士 6.4%
博士 0.3%
計算機/網(wǎng)絡(luò)/技術(shù)類 8.8%
電子/電器/通信技術(shù)類 7.7%

地區(qū)分布集中在哪：浦東新區(qū)

浦東新區(qū) 26.6%
徐匯區(qū) 14.1%
嘉定區(qū) 10.9%

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按學(xué)歷統(tǒng)計

招聘經(jīng)驗要求：1-3年最多

按經(jīng)驗統(tǒng)計

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結(jié)構(gòu)設(shè)計工程師（電機）

齒輪箱設(shè)計工程師

機械設(shè)計工程師

自動化機械設(shè)計工程師

傳動機構(gòu)設(shè)計工程師

電機設(shè)計工程師

機械工程師/傳動機構(gòu)設(shè)計工程師

傳動設(shè)計工程師

高級齒輪傳動設(shè)計工程師

電機電磁設(shè)計工程師

模具設(shè)計工程師

泵結(jié)構(gòu)設(shè)計工程師

傳動機構(gòu)設(shè)計工程師（J11397）